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庞凤刚将手中的雪碧一饮而尽,然后抹了抹嘴,兴致勃勃地说道:“我再跟你分享一个我几年前处理过的事情。那时,我还在集团项目管理分公司工作。有一天,我们接到了劳动局的电话,他们告诉我们,我们公司承建的天豪花园工程有一群工人到劳动局上访,声称项目上拖欠他们工资不发。于是,我立即前往现场了解情况。当我到达时,我见到了那些上访的工人,并听取了他们的情况介绍。同时,我向他们表示,我需要进一步核实情况后才能给他们回复。毕竟,我们不能仅凭一面之词就做出判断,必须要确保事实的准确性和公正性。”

“好核实吗?”莫盈可插话道。

“还可以。我找到承包人,说了我去劳动局的事,问怎么回事?他们给我讲了实情,并拿出往来给付的手续之类的东西让我看。”

”回去后我起草了一份报告,详细做了叙述和阐明,最后结论是:按照约定他们所承担的工作内容尚未完成,存在质量问题需返工,损坏丢失的工具作价赔偿,且未完工程量活散、难干、耗时、且不出活。经核实,就已完部分足额支付了工程款,所谓欠付问题不实,因此公司和项目不承担任何责任。根据协议,项目有权依据约定要求其继续完成未完工程,返修有质量瑕疵内容,赔偿损坏丢失工具费用,并保留追究权。”

”经过仔细的核实和整理,我将这份详实的报告递交给了劳动局。不久之后,劳动局给出了回应,但这并不是他们所期望的结果。于是,他们决定再次采取行动,前往市信访办上访。作为相关部门的代表,我也一同前往,并同时通知了承包人。然而,尽管各方都尽力进行调解,但最终仍然无法达成一致意见。这导致几方人员在信访办后院发生了激烈的争执。”

“我问承包人,‘你欠不欠五项的?’”

”‘不欠。’”

“我问五项的,‘你欠不欠木工的?’”

”‘不欠。’”

“我问木工,‘都不欠你的,你告什么总包?’”

”‘我们干了那么多活,没拿到钱。’”

”‘你没干完活要什么钱?’”

“说完,我把承包人拉到一边,告诉他如果木工这帮人再找你要钱就揍他。临走前我又跟承包人重申,你可以对木工的直说让他们愿意上哪告上哪告,随他们的便好了。过后不久,劳动局到公司检查工作,聊了起来才知道,那伙人一年上访了七次,情况基本雷同,其中六次得手,唯独在你们单位折了,这伙人就是干这个的,以价格低为诱饵,把好干的活干了,然后就闹着要钱,很多单位不愿惹麻烦,吃点亏也就认了,他们纯属恶意讨要,已经列入市里黑名单了。”

这个故事情节不复杂,但是讲给莫盈可听,也是为了让她多知道一些项目管理的事情,不经一事不长一智,知己知彼才能百战不殆,庞凤刚对莫盈可也算是言传身教了,而莫盈可却听得目瞪口呆,一个劲地点头说,“看来人心叵测,什么人都有啊!”

……

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